在 Evernote 遲遲沒有太多進步而且越來越多 Bug 收費又高，我決定跳槽到 Notion ，當然 Notion 也不是那麼的完美，不過那不是這篇文章的重點。 Notion 有一個特色是可以輕鬆的將筆記本分享給其他人，甚至是沒有用 Notion 的人，所以我就突發奇想，將我的個人介紹 & 簡歷放到了 Notion 並且開公開分享，得到這個鏈接：https://www.notion.so/kordan/b2de72854a8b42609622ce925e328d41。 可是這個鏈接冗長又不好記，沒有個人特色，能不能做得更好？ 我就因此找到了 Fruition 這個工具，只要根據以下步驟就可以得到客製化的域名並且還是用 Notion 來記錄！ 1. 購買一個域名 2. 遷移域名到 CloudFlare 3. 新增 CloudFlare Worker 4. 複製你在 Fruition

儲存格 Evaluation 的使用情境 自己的記帳習慣，為了能清楚記錄費用明細又不需要在備註上面打太多字，我通常不會直接在 Excel 記上最終的消費金額，而是記錄算式搭配簡單的說明。像是以下兩種情境： 1. 匯款花了台幣 1014 元。如果直接寫 1014 元我事後無從得知這筆費用是否包含手續費。而如果寫的是 1000+14 很清楚地知道這筆費用已涵蓋了手續費。 2. 出差花了人民幣 100 元。如果寫的是 100*4.89，我們就可以很清楚看出當日匯率是 4.89，花的是人民幣不是台幣。 Excel 是支援儲存格內運算的，不過必須填入 =1000+14 而不是 1000+14。這樣的寫法就會讓算式不可讀，只剩下運算後的結果，每筆費用明細需要到各自的儲存格才能查看。 若能有公式幫忙做 Evaluation 同時顯示消費明細並且自動計算得出運算結果，可以大大提升記帳的效率，也不需要在備註中寫太多冗餘的文字。 按照這樣的思路尋找解決方法，

尊重研發人員的企業文化？ 從一間公司的環境，我們大概就可以推測這間公司的企業文化、以及對於人才的重視程度。舉例來說，到了一間生產線旁辦公室，我們可以預期在這邊工作就是要確保生產線上不出差錯，產品可以順利生產；到了傳統的辦公大樓中，伴隨高高的隔板、獨立的主管辦公室與停車位，我們可以想像這裡是階級化管理的組織，要當的是謹守本分的螺絲釘。 這篇文章中也提供了三個不錯的指標以判斷一間公司是否尊重工程師文化？ 1. **公司的決策流程？**欲開發的產品以及開發週期是大家說了才算，而非少數人可以任意決定的。 2. **是否尊重軟體開發文化？**有時候寫程式是需要天時地利人和的，時間很難估算。這一點必須被理解。 3. **是否重視基礎設施？**高生產力來自於優良的基礎設施（如：程式碼架構、通訊/編譯/測試/佈署系統)，但這些與產品相比之下，常常容易被認為是不必要且可忽略的。 讓你感覺不像在工作的工作環境 提到令人稱羨的員工福利，多數人第一時間可能會想到 Google, Facebook, 等公認有著最佳工作環境的大公司(註)。不過也不是只有矽谷的網路公司一支

 [三種工程師](http://st-threath.blogspot.co.at/2013/06/an-engineer.html?m=1)這篇文章提到了第一類的工程師：*寫程式的人*：> 這種類型的人單純的只是為了工作、功課、任務而寫程式，雖然職務名稱叫做工程師，但是寫程式對他們來說只是獲取成績、金錢的工具，寫程式對他們來說枯燥無味，但為了生活，他們繼續產出他們的程式碼。他們喜歡簡單的任務，最好是一看到就知道要怎麼做，最好有別人的程式碼可以直接套用。而當他們的程式可以過關，他們就開心的回家睡覺去，連一秒都不想看到程式碼。 根據我自己的感覺，大公司裡頭大約有 80% 是屬於這類的工程師(看看微軟自己人怎麼說)。對於他們來說，寫程式這件事除了工作以外不具備任何意義，工作後還會繼續鑽研的少之又少。份內工作完成就好，其餘的

自從看過 [Rework](http://talk.ernestchiang.com/2010/10/rework-part-1.html) 之後，Jason Fried 幾乎就變成我的偶像了，非常欣賞他提出的許多看法，一針見血卻相當中肯實用。這已經是多年前的影片了，工作後再看一次感觸更深了，以下整理出影片重點，有空的話還是極力推薦花個十五分鐘把影片看完。 辦公室的目的 老闆為了讓大家努力工作，以及「看不到人如何知道他在工作？」「在家充滿誘惑容易分心」這類的理由要求大家在同一個地方工作，所以才有辦公室的存在。即使如此用心良苦，但當你問起這些人想把事情作好，第一個會想到的地方是什麼？通常他們的回答都不是在辦公室中，這跟辦公室的目的不是相背而行嗎？為何會導致這種狀況？ 非自願性干擾 現在社群網站非常發達，所以有些公司甚至會屏蔽掉 Facebook 這類的網站，但這很荒謬，逛了就不會想工作？！因為上社群網站其實就跟十幾年前的 Smell Break

因為 Facebook API 的開放以及龐大的使用人數，越來越多網站濫用按讚分享的機制（like），不顧長期的發展只求衝高點閱率。相關報導可以參考這裡。 在天空之城開創先例被罵翻之後，這類網站不但沒有變少，更是直接如法炮製。 為了抑制這種狀況，跟學弟們合力的推出了 Chrome 瀏覽器專用擴充套件，「I don’t like.」，詳細請參考介紹網頁。 套件的使用方式接近無腦般地直覺，在讀取網頁的同時就直接預載隱藏內容，可能也是因為簡單好用的關係，在 Facebook 一傳十、十傳百，擴充套件網頁的瀏覽次數在短短三天就到達了 4000 次！其中有 65% 的瀏覽次數都是因為點擊被分享在 Facebook 的連結而來，也難怪現在大家都是一頭熱的想辦法利用 Facebook 來行銷自家的產品，因為真的很有效啊！ 話說三天的頁面瀏覽次數就幾乎接近本網誌開站七個月累積的總次數四倍之多呢…（苦笑） [更新 2011-04-21] 八天後 Pageviews 破萬： 相關文章： 1. [inside] 如何在一個月內衝進Alexa台灣百大網站第